Tips para cuidar el clima laboral de tu equipo:

¿Sabes lo importante que es cuidar el clima laboral en tu empresa?, Según mi último estudio realizado hace pocos días el mal ambiente en el trabajo es la primera causa por la que una, persona decide dejar un empleo, con un altísimo porcentaje de votos (un 73,7%). Con este dato en la mano parece imprescindibleSigue leyendo «Tips para cuidar el clima laboral de tu equipo:»

Cultura Empresarial: Liderazgo

Hemos llegado al penúltimo de los posts sobre Cultura Empresarial. En este caso voy a hablarte sobre uno de los temas “estrella” que trabajamos desde el Coaching: el Liderazgo. Es ese “santo grial” que todos los gestores de equipos buscan, la “receta mágica” que todos quieren, así que, sin más, vamos a empezar a hablarSigue leyendo «Cultura Empresarial: Liderazgo»

Cultura Empresarial: Creando Equipos

Continuamos con los posts sobre cómo crear una cultura empresarial sólida que ayude a nuestro negocio a crecer de una manera segura y sostenible. Como siempre, te recomiendo leer los posts anteriores, en los que hablo sobre los beneficios que puede reportar a tu empresa definir y trabajar una buena cultura empresarial, sobre cómo puedesSigue leyendo «Cultura Empresarial: Creando Equipos»

Cultura Empresarial: Misión, Visión, Valores y Propósito

Como vimos en el post de la semana pasada, los beneficios para la empresa y las personas que trabajan en ella de tener una buena cultura empresarial, bien definida y compartida, son múltiples. Te recomiendo que leas el anterior post primero, si aún no lo has hecho. Este es el 2º de los 6 postSigue leyendo «Cultura Empresarial: Misión, Visión, Valores y Propósito»

Cultura Empresarial

La cultura empresarial es un tema mucho más importante de lo podemos pensar, de hecho, muchas empresas superaron grandes crisis porque tenían una fuerte cultura empresarial, conocida y compartida por todos los empleados. Todo el equipo tenía claro hacía dónde iba y qué necesitaban para llegar a su objetivo. Las empresas con éxito son aquellasSigue leyendo «Cultura Empresarial»